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건강보험심사평가원 공고 제2021-120호

건강보험심사평가원 공고 2021년 상반기 체험형 청년인턴 채용 공고

국민의 건강한 삶을 위해 노력하는「건강보험심사평가원」에서는 역량 있는 우수인재를 다음과 같이 모집합니다.
2021. 3. 12.
건강보험심사평가원장


채용인원 및 자격기준

    □ 채용인원
    구 분 인 원 자 격 조 건
    총 계 200명 -
    행 정 소계 190명 -
    본 원 원 주 130명 ⋅ 학력 및 전공제한 없음
    지 원 서 울 15명
    부 산 5명
    대 구 5명
    광 주 5명
    대 전 5명
    수 원 5명
    창 원 5명
    의정부 5명
    전 주 5명
    인 천 5명
    전 산 소계 10명 -
    본 원 원 주 10명 ⋅ 전산 관련 자격증 1개 이상 소지자
      - 관련자격: 정보처리기사, 전자계산기기사, 정보통신기사
    ※ 사택 또는 생활안정자금 등을 지원하지 않으므로 해당 지역에서의 근무가 가능한지 충분히 고려하신 후에 지원하시기 바랍니다.

    □ 응시자격
    ❍ 임용예정일 기준 만 34세 이하(1986. 6. 15. 이후 출생)인 자
    ※「제대군인지원에 관한 법률」제2조에 의한 제대군인 및 「병역법」제26조제1항 각 호의 업무에 복무하고 소집해제된 사회복무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함.
    - 복무기간 1년 미만: 1세, 1년 이상 2년 미만: 2세, 2년 이상: 3세
    ❍ 건강보험심사평가원 인턴으로 근무한 경험이 없는 자
    ❍「병역법」 제76조의 병역의무 불이행자에 해당하지 않는 자(군필, 미필, 면제 및 2021. 6. 13. 이전 전역예정자는 응시 가능)
    ❍ 임용 예정일(2021. 6. 14.)부터 근무가능한 자
    ※ 학업 병행 등의 사유로 근무 시간 조정 등 절대 불가
    ❍ 건강보험심사평가원 인사규정 제14조 결격사유에 해당하지 않는 자
    < 건강보험심사평가원 「인사규정」 제14조(결격사유) >
    ▶ 피성년후견인 또는 피한정후견인
    ▶ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
    ▶ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
    ▶ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
    ▶ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
    ▶ 법원의 판결 또는 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
    ▶「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만 원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
    ▶ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
    -「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
    -「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년 대상 성범죄
    ▶ 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
    ▶ 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
    ▶「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한 적용을 받는 자
    ▶ 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소되거나 면직된 경우에 그 채용의 취소 또는 면직된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자

근무조건 등

    □ 근로형태: 계약에 의한 인턴(기간제 근로자)
    □ 계약기간: 임용일로부터 5개월(계약 만료 후 고용관계 소멸)
    □ 근무시간: 주 5일 근무, 1일 8시간[09:00~18:00(휴게시간 1시간포함)]
    □ 근무지역: 본원(강원도 원주시) 및 10개 지원
    □ 월 급 여: 1,830,000원(4대 보험료, 제세공과금 등 포함)
    □ 복리후생: 4대 보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 가입

전형절차 및 일정

    □ 전형절차

    □ 전형일정
    전 형 일 정 비 고
    공고 및 원서접수 ⋅ 4. 22.(목)∼5. 6.(목) 18:00 ⋅ 홈페이지 등 공고
    서류심사 결과 발표 ⋅ 5. 17.(월) 17:00 이후 ⋅ 채용 홈페이지
    인성검사 ⋅ 5. 18.(화) 09:00∼18:00 ⋅ 결과발표: 5. 21.(금) 17:00 이후
    ⋅ 채용 홈페이지
    증빙서류 등록 ⋅ 5. 21.(금) 17:00∼5. 24.(월) 18:00 ⋅ 채용 홈페이지
    면접심사 ⋅ 5. 25.(화)∼5. 28.(금) ⋅ 원주 본원 교육장
    ⋅ 최종 합격자발표: 6. 4.(금) 17:00 이후
    ⋅ 채용 홈페이지
    임 용 ⋅ 6. 14.(월) 예정 -
    ※ 상기 일정은 코로나19 등 내·외부 사정 등에 따라 변동될 수 있으며, 변동 시 채용 홈페이지 공지 예정
    ※ 합격자조회 방법: 홈페이지 메인화면>합격자 발표

응시원서 접수

    □ 접수기간: 4. 22.(목) ~ 5. 6.(목) 18:00
    □ 접수방법: 채용 홈페이지(https://hira.incruit.com)를 통한 온라인 접수
    ※ 방문, 이메일 및 우편 접수는 불가하며, 접수 마감시각까지 최종 제출이 완료되어야 함
    □ 입사지원서 작성 시 유의사항
    1. 입사지원서의 각 메뉴마다 정확하고 충실하게 작성
    ⋅ 응시지역 및 인턴구분 반드시 확인 후 선택
    ⋅ 자격/면허사항은 자격명칭과 발급기관명, 자격번호, 취득일자를 반드시 입력
    2. 모든 사항을 기재한 후에는 반드시 「입사지원서 제출」 버튼을 누르고 제출완료 여부 확인
    3. 접수 마감시각(2021. 5. 6. 18:00) 이후에는 지원서 수정 및 삭제가 불가함
    최종 제출 이후에는 마감 전에도 지원서 내용 수정 및 삭제 불가하며, 관련 사유로 입사지원서를 이중제출 할 경우 중복지원으로 간주하여 모두 ‘부적격’처리
    4. 입사지원서는 1인 1회만 접수할 수 있으며, 지역을 달리하거나 동일전형 직종에 중복 지원할 경우 모두 ‘부적격’처리
    (예시) 본원 행정인턴과 전산인턴에 중복 지원할 경우 모두 ‘부적격’ 처리
    본원 행정인턴과 서울지원 행정인턴 중복 지원할 경우 모두 ‘부적격’ 처리
    5. 마감일에는 지원자가 몰려 접속이 원활하지 않을 수 있으니, 마감일 이전 사전 접수 요망
    6. 입사지원서 기재착오, 누락, 증빙서류 미제출 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 하고, 기재된 내용 또는 증빙서류가 허위로 밝혀질 경우 합격 또는 입용이 취소될 수 있으며, 그 처분이 있는 날로부터 5년 간 건강보험심사평가원 채용에 지원할 수 없음

    【 블라인드 채용 실시 안내 】
    - 건강보험심사평가원은 블라인드 채용을 도입하여 입사지원서 내 성별, 학력, 나이, 가족관계 등의 인적사항 기재란이 없으며, 직무와 관련된 교육·훈련, 자격, 경험 중심으로 구성
    ※ 단, 본인확인 용도를 위해 출생월일(MM. DD.) 입력
    ※ 비수도권 지역인재(강원지역인재 포함) 가점 우대사항 적용을 위한 확인절차가 필요한 경우 최종학력 졸업(예정)증명서와 성적증명서 제출 시 학교명을 공개하여 등록
    - 면접심사 시 편견요소(성별, 학력, 나이, 가족관계 등)에 대한 정보는 면접위원에게 제공되지 않음

우대사항

    구 분 우대자격 요건 우대 가점
    비수도권
    지역인재
    이전지역
    (강원)
    지역인재
    「혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법」제29조의2
    (이전공공기관의 지역인재 채용 등)에 따른 강원도에 소재하는
    지방대학 또는 고등학교를 졸업하였거나 졸업예정인 자
    서류전형 취득점수의 3%
    비강원
    지역인재
    「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」제2조(정의)에 따른
    수도권이 아닌 지역에 소재하는 지방대학의 학생 또는 지방대학을 졸업한 자
    서류전형 취득점수의 1.5%
    사회
    형평적
    채용
    취업지원
    대상자
    「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따른 취업지원대상자 전형별 만점의
    증명서상 가점
    (5∼10%)
    장애인 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 전형별 만점의 10%
    기초생활
    수급자
    「국민기초생활 보장법」에 따른 국민기초생활수급자(본인에 한함)
    (접수 마감일 기준 유효하게 등록된 자)
    전형별 만점의 5%
    ※ 비수도권 지역인재, 사회형평적 채용 우대사항은 각각 적용

서류심사

    □ 평가내용
    ❍ 직무 관련 교육 및 경험사항, 자격증, 자기소개서, 우대사항 가점 등을 종합하여 평가
    평가 시 인정자격증
    KBS한국어능력시험 1∼3-급
    (또는 국어능력인증시험 1∼3급)
    한국사능력검정시험 1∼3급 컴퓨터활용능력 1∼2급
    ※ 자격증은 각각 평가하며 동일 항목 내 자격증은 상위 등급만 반영
    ex) 한국사능력검정시험 1급, 컴퓨터활용능력 1급 소지: 모두 인정
    컴퓨터활용능력 1·2급 모두 소지: 1급만 인정

    □ 합격자 선발: 채용 예정인원의 2배수 선발
    ※ 합격 배수 내 동점자 전원 선발

인성검사

    □ 대 상: 서류심사 합격자
    □ 일 시: 2021. 5. 18.(화) 09:00~18:00
    □ 방 법: 온라인 실시
    □ 합격자 선발: 인성검사 실시 완료자

증빙서류 등록

    □ 대 상: 면접심사 대상자
    □ 기 간: 2021. 5. 21.(금) 17:00 ~ 5. 24.(월) 18:00
    □ 방 법: 증빙서류 스캔 후 채용 홈페이지(https://hira.incruit.com)에 등록
    ※ 방문, 이메일 및 우편 접수는 불가하며, 등록 마감시각까지 최종 등록이 완료되어야 함

    □ 유의사항
    ❍ 증빙서류는 반드시 공고문에 명시된 기준일(발급 유효기간)에 맞게 발급받은 서류여야 하며, 성명 및 출생월일을 제외한 출생년도, 출신학교, 성별, 주민등록번호 등 개인 신상과 관련된 정보는 블라인드 처리하여 제출
    ※ 비수도권 지역인재(강원지역인재 포함) 가점 우대사항 적용을 위한 확인절차가 필요한 경우에는 최종학력 졸업(예정)증명서 등록 시 학교명을 포함하여 제출
    ❍ 기간 내 증빙서류 미제출 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 하고, 입사지원서에 입력한 내용과 증빙서류가 서로 상이한 경우 또는 허위로 밝혀질 경우 최종 합격자에서 제외
    ※ 입사지원서에 기재된 내용 또는 증빙서류가 허위사실로 판명된 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있으며 그 처분이 있은 날로부터 5년 간 건강보험심사평가원 채용에 지원할 수 없음

    □ 등록서류 안내
    등록 서류 등록 대상 발급(취득) 유효기간
    ⋅ 취업지원대상자 증명서
      (제출처: 건강보험심사평가원으로 발급)
    해당자에 한함 ’21.5.6.(목)∼
    ’21.5.24.(월) 이내
    ⋅ 기초생활수급자 증명서 해당자에 한함
    ⋅ 장애인증명서 해당자에 한함
    ⋅ 중증장애인 확인서 해당자에 한함
    ⋅ KBS한국어능력시험 또는 국어능력인증시험 자격증 사본
      (접수 마감일 취득분까지 인정)
    해당자에 한함 ’19.5.6.(월)∼
    ’21.5.6.(목) 이내
    ⋅ 전산 관련(정보처리기사, 전자계산기기사, 정보통신기사) 자격증 사본
      (접수 마감일 취득분까지 인정)
    전산인턴 지원자
    (필수)
    기한 없음
    ⋅ 한국사능력검정시험, 컴퓨터활용능력 자격증 사본
      (접수 마감일 취득분까지 인정)
    해당자에 한함
    ⋅ 최종학력 졸업(예정) 증명서
      (대학 재학(휴학)자는 재학(휴학)증명서로 가능)
    해당자에 한함
    (비수도권·강원지역인재)
    ⋅ 성적증명서 학교교육 입력자
    ⋅ 직업교육 이수 증빙서류
      (훈련과정정보, 훈련이력, 수료증)
    직업교육 입력자
    ⋅ 주민등록초본
      (병역사항, 개명사항 포함)
    ·남자의 경우 군필 또는 면제자
    개명자
    ⋅ 기타 입사지원서 상의 내용을 증명할 수 있는 서류 일체 해당자에 한함
    ※ 최종 합격자에 한해 응시원서에 작성한 모든 증빙서류의 원본(면허증, 카드 및 수첩형 자격증과 같이 원본 제출이 어려울 경우 사본)을 임용일 당일 제출
    ※ 최종 합격자는 비수도권 지역인재에 해당하지 않더라도 임용일 당일 최종학력 졸업(예정) 증명서 제출 필수
    ※ 증빙서류는 관계기관 조회를 통해 진위여부를 확인할 예정이며, 모든 지원자는 이에 필요한 개인정보 제공에 동의한 것으로 간주

면접심사

    □ 대 상: 기간 내 인성검사 실시 완료한 자
    □ 기 간: 2021. 5. 25.(화) ~ 5. 28.(금)
    □ 장 소: 건강보험심사평가원 본원 교육장 등(강원도 원주시 혁신로 60)
    □ 방 법: 다대다 질의응답식 인성면접(면접위원 다수 / 면접자 다수)
    □ 합격자 선발: 채용 예정인원의 1배수 이내 최종합격자 선발

기타사항

    □ 응시원서는 채용분야의 1회에 한하여 접수할 수 있으며, 채용분야별 적격자가 없는 경우 채용 예정인원 미만으로 채용할 수 있음
    □ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 제출한 서류는 최종합격자 발표일로부터 14일 이내에 본인이 요청할 경우 반환받을 수 있음
    ❍ 다만, 채용 홈페이지에 파일로 등록한 경우나 건강보험심사평가원의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않음
    ❍ 최종 불합격자의 채용서류는「개인정보 보호법」에 따라 일체 파기함
    □ 입사지원서 기재착오, 누락, 증빙서류 미제출 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 하고, 우리원 규정에 따라 기재된 내용 또는 증빙서류가 허위로 밝혀질 경우 합격을 취소하거나 계약을 해지할 수 있으며, 그 처분이 있는 날로부터 향후 5년 간 건강보험심사평가원 채용에 지원할 수 없음
    □ 면접 또는 최종 합격자로 결정되었더라도 임용(증빙) 서류 허위·착오기재, 임용결격사유, 응시자격 제한 등에 해당하거나 신원조회 결과 부적합한 자에 대해서는 합격 또는 임용이 취소될 수 있음
    □ 채용 불합격자는 채용 관련 비위 및 부정행위에 대하여 최종합격자 발표일로부터 15일 간(6. 4.(금)∼6. 18.(금) 18:00까지) 이의신청 할 수 있음
    ❍ 접수방법: 채용 홈페이지(https://hira.incruit.com)-‘이의신청’
    ❍ 처리안내: 이의신청 처리 예외사유가 아닌 경우, 신청내용 검토 후 이메일을 통하여 개인별 답변 송부
    < 이의신청 처리 예외사유 >
    ▶ 채용시험과 무관한 문의 및 질의사항
    ▶ 개인정보(응시자, 시험출제자, 평가관련자)와 관련한 사항
    ▶ 지적재산권(외부출제기관) 등 타 법령에 저촉되는 사항
    ▶ 기타 위 사유에 준하는 사항
    ※ 전형별 평가기준, 개인별 취득점수(순위) 및 개별적인 피드백 등은 이의신청 처리 대상에 해당하지 않으므로 답변이 불가함
    □ 우리원 규정에 따라 채용과정에서 부정한 행위를 하거나 인사청탁 등이 확인될 경우 당해 시험을 무효로 처리하고, 그 처분이 있는 날로부터 향후 5년 간 건강보험심사평가원 채용에 지원할 수 없음
    □ 코로나바이러스감염증-19 상황에 따라 채용 일정이 변경될 수 있음
    (일정변경 등 사유 발생 시 우리원 홈페이지 및 채용사이트 안내 예정)
    □ 채용 시 제출한 서류의 원본은 최종합격자를 대상으로 임용일 제출
    □ 채용 관련 문의사항은 가급적 채용 홈페이지 내 공지사항 및 FAQ, Q&A 게시판을 이용하여 주시기 바랍니다.
    □ 기타 문의사항: ☎) 1899-3504

2021. 4. 22.
건강보험심사평가원장